A公司员工小七在周末外出游玩时,不幸意外摔伤,头部和腿部均有擦伤。他在就近的医院进行了包扎治疗,共耗费了人民币800元,当时医保总共支付了50元,乙类自付项目30元,自费药物20元。
在治疗终止后,小七向平安健康申请了理赔,并取得了一定数额的赔偿款。小七为什么能申请保险理赔呢?原来因为公司处于创业期,刚成立1年,老板为了节约资金、降低企业风险和完善员工福利制度,在线投保了平安健康的e企保--标准款。那么,关于这笔款项究竟是如何进行计算的呢?这与参保的不同类别的团体意外险及其保障的额度有关了。
就拿这个事例来说,小七拿的理赔款=【(800-50-30-20)-免赔额100】*赔付比例(90%)=540元。在这个事例中该企业在线投保的平安健康的e企保3人起保,适用于中小企业,在线操作,快捷方便。
接下来我们来看一看平安团体意外险价目表。
该意外险分为年度计划和月度计划。
一、在年度计划下,有豪华款、标准款和经济款3种类别。
其中,豪华款为468元一年一人;标准款为258元一年一人;经济款为138元一年一人。
二、在月度计划下,同样有豪华款、标准款和经济款。
而豪华款仅需95元一月一人;标准款52元一月一人;经济款28元一月一人。
以上平安团体意外保险价目表仅仅只是作为一个价目,而具体保障的内容取决于投保人也就是投保企业进行购买的类别,企业应当依据自身和其员工的实际情况来进行选择投保,更多的平安团体意外险价目表详细情况请进入平安健康险官网:https://health.pingan.com/查询。
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