保险业人才总量和质量不断提升

　    中国保监会原副主席周延礼：保险业人才总量和质量不断提升
　　本报北京讯（记者周子勋）日前，第二届中国保险业人才发展高峰会暨中国保险行业协会人力资源发展专委会、教育培训专委会2016年年会在北京召开。中国保监会原副主席周延礼称，中国保险业经过36年的发展，行业人才总量和质量不断提升。
　　据介绍，保险行业从业人员由“十二五”时期的近400万人发展到737万人，为行业更快更好地发展提供了人才保障和智力支持，但行业人才发展存在不足，包括专业人才总量不足，从业人员整体素质有待进一步提高，人才培养投入稍显不足，人才管理机制不健全，管理水平不高。
　　周延礼称，围绕“十三五”时期的目标，保险行业的人才发展模式要调整，要保障人才总量快速实现扩容，促进人才质量提升，要创新管理机制，激活人才动力，推动行业实现转型升级，拥有与现代服务业相匹配的现代科学技术，并支撑建立新的商业模式、服务方式和管理方法，真正成长为商业保险与社会保障有效衔接、保险服务与社会治理相互交融、商业机制与政府管理密切结合的产业。
　　中国保险行业协会会长朱进元表示，今年1－9月，保险行业保费收入突破2．5万亿元，超过2015年全年水平，增长速度达到32．18％。保险资产突破14．6万亿元，增长速度达到18．38％。
　　中国保险行业协会在会上发布《2016年中国保险行业人力资源报告》和人才发展课题研究成果，首次提出中国保险行业人力资源发展指数。2016年中国保险行业人力资源发展总指数为108，较2015年提高8％。总指数由四个分指数构成，人力资源规模指数为107．2，人力资源素质指数为92．1，人力资源效能指数为120．2，人力资源潜力指数为101．5。从数据分析看，保险行业人力资源环境正在不断优化，从业人员数量稳步增长、学历水平有所提升、人均效能显著改善、发展潜力和可持续能力不断增强。
　　中国保险行业协会还发布与消费者利益息息相关的交强险数据。2015年交强险保费收入1571亿元，较上年增加11％；经营盈利44亿元，利润率3．0％；投资收益93亿元，收益率6．2％。
　　据了解，交强险制度运行已满10年，从2006年7月至2015年底，交强险累计处理赔案1．6亿件（其中垫付202万件），累计提取救助基金120亿元。2015年保费达到10亿元以上公司处理死亡伤残案件242万件，赔付金额540亿元。经营交强险的保险公司从开办最初的11家上升至60家。
　　然而，由于定价机制不完善、地区经营失衡等原因，交强险承保近年来连年亏损。数据显示，2015年交强险承保亏损49亿元，承保利润率－3．2％。在过去10年，交强险累计承保亏损538亿元，平均承保利润率为－6．4％；累计经营亏损为194亿元，平均经营利率为－2．3％。其中，近6年共有18个地区出现累计承保亏损，部分地区严重亏损，华东等经济发达地区的综合成本率甚至超过了115％。对此，中保协相关负责人建议，应提高交强险市场化程度，充分考虑各地的风险差异，对交强险实行区域定价，在不同地方实行风险与价格的匹配，逐步实现总体盈亏平衡。