现在很多企业为了留住人才,会给员工增加很多福利,比如选择节假日送礼、送购物卡、送红包等等,有的还实行奖金制度,而多数公司都会选择为员工购买团体保险。那么企业为员工购买团体保险有哪些好处呢?
如果企业选择平安小微企业保险为员工投保的话,它不仅可作为员工福利,而且它还能为企业老板减轻负担哦!下面就请听小编好好来介绍一下它吧!
平安小微企业保险也叫企业团体综合意外险,它可以带给员工疾病和意外综合保障,一般涵盖的企业在职员工的年龄是18-65周岁的人群,保障期限有3个月、6个月、12个月可选。
如果企业员工作为被保险人在保险保障期间发生了意外事故,导致了意外身故或伤残的,可以享受到保障,保额最高可达50万;如果受伤住院,可享受到意外伤害医疗保障,最高达10万元,同时还会有30-100元/天的意外住院津贴赔偿;如果是以乘客身份乘坐商业运营的火车、高铁、地铁、轻轨期间因意外伤害事故身故、伤残的,还能按“火车意外伤害保险金额”给付保险金,保障额度最高达100万。而驾驶私家车或乘坐汽车导致的意外伤害事故,也都可以获得赔偿,最高可赔偿30万元。
同时,这款平安小微企业保险还提供24小时电话医疗服务以及代垫付住院保险金服务,还可增加、减少或更换被保险员工,方便企业对新进员工或离职员工的福利管理。三人以上就可参与投保,特别适合金融业、房地产业、租赁和商务服务业、科学研究和技术服务业等国际组织行业中的1-4类职业人员。
它的性价比也很高,保费只需25.8元/人起就可以让员工获得保障,是企业给员工福利的不二选择。
保险理赔车险理赔综合问答问题热点理赔服务律师服务投诉热线重大疾病保险
预约理赔顾问详细沟通
为了您的权益,您的信息将被严格保密
今天已有269人提交预约