企业社会保险是什么？

社会保障制度的完善，是居民幸福感提升的重要原因，社会保险也就是我们平常说的社保，是国家通过立法，由国家、集体以及个人共同筹资来保障居民生活的一种社会保障制度。目前，社保在我国分为企业社会保险、居民社会保险、灵活就业人员社会保险三大类。今天，我们就单以企业社会保险来做一个简单介绍。

首先，企业社会保险区别于其他社会保险的关键在于“企业”二字。显然，企业社会保险是用人单位为员工缴纳的社会保险，这是由我国社会保险法所规定的。而在企业社保这一大类下，又有许多的小类，包括企业养老保险、企业医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险五个险种，这便是众多求职者在选择用人单位时所看重的“五险”。这五款保险一般要求同时购买，除生育保险和工伤保险由企业独自承担购买外，其余三种由员工和企业共同承担。

关于企业社保，办理起来是相对简单的，一般由单位负责人去社保机构办理登记手续，领取登记证等等，为员工办理社保缴纳费用即可。

企业社保，对于员工来说，是非常有利的一种保障方式，也是员工对企业产生信赖的一块基石，员工除了有自己的职业身份更有自己的家庭角色，选择一个值得信赖的单位，不只是对自己负责任，更是对家庭负责。而作为企业，只有完善的员工保障体系，才能构建出一个完善的企业生态，留住动力。

总而言之，企业社会保险的作用如今已贯入当下生产生活的点点滴滴，企业对员工的社会保障也成了越来越多求职者的关注点，人才便是留住公司发展的根源，不论是对企业自身还是员工而言，它都是不容忽视的存在。