工伤保险赔偿的标准及申请流程是怎样的-意外险知识人寿保险

工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。那么，工伤保险赔偿标准是什么?下面大家就随本文一起来了解下。

工伤保险赔偿标准是什么

根据2013年新颁布的《工伤保险条例》相关规定，工伤保险赔偿可分几个不同标准：对于一般伤害的工伤，保险基金需赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通住宿费；对于造成了残疾的工伤，保险基金需赔偿除一般工伤需赔偿的费用外，还需辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金；对于造成死亡的，保险基金需赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金和供养亲属抚恤金。

工伤保险赔偿流程有哪些　

如果大家在上班时或在上下班的途中，不幸发生了意外，怎么办呢？如果是工伤，应如何申请工伤保险赔偿呢？首先，职工所在单位应在事故发生的一个月内，向当地社会保险事业单门提出工伤认定申请；其次，由当地社会保险事业部门的工作人员对职工的情况进行工伤认定；再次，如果认定为工伤，则由当地有资质的医院，对职工的工伤进行等级鉴定；最后，职工携带工伤鉴定书，递交给当地社会保险事业部门和职工所在单位，由职工所在单位从工伤保险基金中划拨相关费用用于工伤保险赔偿。

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以上就是“工伤保险赔偿”的相关内容，大家应仔细了解，知道工伤保险的常识。