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2013年五险一金一个月多少钱?

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[提要]养老、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳任何费用。一金的缴费比例是什么?五险一金缴纳基数是什么?2013年

养老、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳任何费用。
一金的缴费比例是什么?五险一金缴纳基数是什么?2013年五险一金一个月多少钱?小编在此指出,要掌握五险一金费用计算和缴纳,首先应了解缴费基数、缴费比例和缴费额的概念和之间的关系。缴费基数是缴纳保险费计算的基数,一般为上年度员工平均月收入;缴费比例是该项保险缴费的计算比例,通常以百分数表示。
其三者关系是:缴费额=缴费基数缴费比例。下面,小编以北京市为例,告诉您五险一金每月扣的钱是怎么计算出来的。养老保险:单位,20%,缴纳(2089*20%=417.8元),个人,8%,缴纳(2089*8%=167.12元);失业保险:单位,1%,缴纳(2089*1%=20.89元),个人,0.2%,缴纳(2089*0.2%=4.18元);本市农民个人不缴费。工伤保险:单位,1%,缴纳(2089*1%=20.89元),个人不缴费;生育保险:单位,0.8%,缴纳(3134*0.8%=25.07元),个人不缴费;医疗保险:单位,10%,缴纳(3134*10%=313.4元),个人,2%+3,缴纳(2089*8%+3=65.68元);住房:单位,12%,缴纳(1591*12%=190.92元),个人,12%,缴纳(1591*12%=190.92元)。




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