男职工为何要缴生育保险？

你一定觉得奇怪，为什么，在公司里，男职工也要购买生育保险，男职工又不用生孩子，那么男职工交生育保险会有什么好处呢？

这生育保险各地具体政策不完全一样，但对于男性来说，主要有三大好处。

1、手术费报销

你做计划生育相关手术时，费用可以报销，男性也有这种手术，比如节育手术，只是需要的人不多而已。

2、陪产假

妻子生孩子期间，你可以享受几天陪产假，具体看各城市的规定，当然也要看你们公司配合不配合。当然，也有要求，必须连续缴纳这生育保险12个月以上且在缴状态。

3、生育补助金

生育补助金分成两个，可以重叠领取。

第一个金额比较大，叫做生育津贴。当你妻子生孩子期间，你可以领取一份额外的工资，总额不低于你所在单位平均工资水平下的98天工资。不过，这个生育津贴领取的前提是，你的妻子必须是失业人员。这个流程中比较难的就是提供她的失业登记证。

生育补助金的第二部分，叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点，就是1个月的当地职工平均工资，也就是社保基数。当然，前提是男职工和他的妻子都是晚婚。