2018-2019年度青岛市企业在职员工社会保障缴费调整办法

　　来了!对于2018-2019年度青岛市企业在职员工社会保障缴费调整办法，在此小编为您想要知道具体数据及相关内容做了一下编辑。刚从青岛市人力资源部及社会保障局了解到，此次调整根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》、《国务院关于工伤保险条例的决定》文件以及青岛统计局发布的2017年-2018年上半年度在职员工年平均收入而进行。

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费基数：

　　参加基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照的企业单位参保人员的个人月缴费基数，按本人2017年1月至12月工资性收入(包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等)的月平均水平确认基数，其中缴费基数上限按照2017年度青岛市在岗职工平均工资的300%(15927元/月)确定，下限按照2017年度青岛市在岗职工平均工资的60%(3185元/月)确定。

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费比例：

　　养老保险：公司缴18%，个人缴8%;

　　失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%;

　　工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴;

　　生育保险：公司缴1.5%，个人不缴;

　　医疗保险：公司缴8.8%，个人缴2%。

　　2018-2019年青岛市企业职工社会保险缴费标准：

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费基数：

　　参加基本养老保险及医疗保险的灵活就业人员个人月缴费基数按照舟山市2017年度青岛市在岗职工平均工资的100%(5309元/月)，80%(4247元/月)，60%(3185元/月)确定。个体缴费人员可以这个三个档次中选择一档确定缴费基数。

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费比例：

　　养老保险：个人缴20%;

　　医疗保险：个人缴10.8%;

　　2018-2019年青岛市灵活就业人员社会保险缴费标准：

　　按照最底缴费标准计算：

　　养老保险：3185*20%=637元/月

　　医疗保险：3185*10.8%=343.98元/月

　　总计：637+343.98=980.98元/月