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灵活运用保险业务的代理制度

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[提要]灵活运用保险业务的代理制度对从来没有人寿保险销售经验的人而言,常有这样的疑问:保险公司的招聘而言:①所经营的商品是保险公司的信用。②如同美国人寿保险业务创始人理特曼先生所说的一

灵活运用保险业务的代理制度

对从来没有人寿保险销售经验的人而言,常有这样的疑问:保险公司的招聘而言:①所经营的商品是保险公司的信用。②如同美国人寿保险业务创始人理特曼先生所说的一样“销售从拒绝的那一刻开始”。③“动力、冲劲、恒心”,尤其是恒心可以说是最为重要,保险公司经营的是无形商品,并且上门销售。以上便是保险公司应聘者必须具备的素质。具体表现为:

1.拜访毫无规律性,要接触很多顾客,销售保险的过程一切应以信用为本,丧失信用销

售成功是无从谈起的。赢得顾客的信任不是一朝一夕所能达到的。因此不惜一切代价首先赢得顾客信任(也不可能得不到),必须要用长时间树立信用.没有一诺千金的信用在保险领域根本开展不了业务(这一点对其他销售来说也相同或相似),认识到投入必要性的人往往是很稀少,虽然没有保险业务是难以想像的,但实际生活上几乎没有人都会在推销员的劝诱下勉强加入。

2.屡屡遭谢绝时,可以把谢绝之辞当作寒暄语哐鼓励话,必须锲而不舍上门直到销售成功,这些事虽然说起来容易但做起来却很难。

目前为止,经过长时间的锻炼,并具有上述条件的推销员很少,在还没有更好的办法能保证销售成轼的情况下,很多人经过一段痛苦时期,最终很不情愿地勉强辞去工作。而目前在人寿保险销售领域大展身手,能尽情发挥自己才干的一部分人,是靠自己努力不懈的精神而成功的。

暂时转换一下话题,与民间人寿保险不同行业的邮政简易寿险,把上述的信用与恒心看作是业绩达到有成效的因素。

他们注意培养所属领域里必需的信用,人际关系、义气等发挥的淋漓尽致。并把两者结合充分应用,不为困难击倒,埋头苦干。还有就是简易寿险的职员并不是比民间人寿的推销员更为能干。有99%的保险是碍于情面而加入的,情面是想断也断不掉的人际关系,熟人之间应该进一步加强这种关系。在这种不断加深的交际过程中可以争到顾客。保险推销员的能说善道,对顾客了解保险有必要性并有帮助,遗憾的是,这种口若悬河的技巧,无法使顾客改变初衷加入寿险行列。




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