关于生育险的优惠政策

为了广大女性的今后生活，南京政府推出了新的职工生育保险，比如女性的生育险，这对于在职的准妈妈来说是非常重要的，有了这份保险在自己生育的时候将能够享受到很多的津贴，下面就给大家简单介绍一下。

据介绍，即将出台的《南京市城镇职工生育保险办法实施细则》，首先扩大了参保对象的范围，增加了自收自支的事业单位、民办非企业单位；同时，对单位参保时间的要求缩短了，过去要单位足额缴纳生育保险费12个月以上，女职工才能享受生育保险，新办法调整为只要10个月。

另外，实施细则提高了分娩医药费报销的最高限额。

南京医保结算中心薛主任告诉记者,根据预算，执行新办法以后，参保人员要比过去至少多报400块钱的费用。在分娩的限额上也有所提高，将过去的1200元、1500元、3000元，分别提高到了2000元、2200元、3500元，然后降低了超限额部分的个人负担比例。

对于没有工作的准妈妈来说生育也不是什么难事的，不用 担心自己没有工作就没有生育险，如果老公在职的话，在单位够买生育保险的话同样也是可以享受到生育保险津贴的，也能享受医保待遇，所以关于这一政策还是非常好的。