养老险的缴费问题是老百姓们关心的问题,养老险怎么缴、缴多少、去哪里交,都是很多人想知道的。而作为养老险“产物”的养老金,领取问题同样备受关注,具体规定如下,以供大家参考。
一、如果你是单位参保人
缴费主体:由用人单位和员工共同缴纳养老保险费用。
缴纳费率和资金去处:用人单位按员工工资总额(缴费基数)的19%缴纳费用,计入养老保险统筹基金帐户。员工按本人工资总额(缴费基数)的8%缴纳费用,记入个人账户。
缴费基数上下限:北京地区养老保险缴费基数的下限是上一年度社平工资的40%。上限是上一年度社平工资的300%。
二、如果你是普通灵活就业人员、个体工商户、非全日制从业人员
缴费主体:享受政府优待费率,由个人缴纳养老保险费用,实际缴纳费率为20%,减免比例为8%。
缴费费率和资金去处:参保个人自愿选择上一年度社平工资的40%,60%或100%其中的一档作为缴费基数,按照20%的比例缴费,其中14%进入养老保险统筹基金账户,另外6%进入养老保险个人账户。
三、如果你是4050享受政府社保补贴的灵活就业人员
缴费主体:享受政府社保补贴,由个人缴纳部分养老保险费用,实际缴纳费率为6%,政府补贴比例为14%。
缴费费率和资金去处:参保个人按照当地上一年度社平工资的40%作为缴费基数,按照6%的比例缴费,由政府提供或补贴14%进入养老保险统筹基金账户,个人承担的6%进入养老保险个人账户。
四、关于养老金领取
城镇职工养老保险参保人,达到法定退休年龄累计缴费满15年的,可办理退休,按月领取基本养老金。养老保险参保人达到法定退休年龄时,缴费不满15年的,可以继续缴费至满15年,按月领取养老金,也可转入城乡居民养老保险,60岁时,缴费满15年,或补缴至满15年,可以按月领取城乡居民养老金。
城镇职工养老保险现阶段退休的人是中人,中人退休时,养老金由基础性养老金,过渡性养老金及个人账户养老金构成。基础性养老金和过渡性养老金由养老保险统筹基金统筹支付,不足时由财政补贴补充。个人账户养老金先由个人账户支付。
另外由于养老金可以终生支取,当个人账户储存额领取完毕时,由养老保险统筹基金支付,统筹基金不足以支付时,由政府补贴补充,所以不用担心领不到该领的养老金。
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