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失业保险费率是什么,失业保险金是多少钱

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[提要]失业保险费率是什么?在职员工众所周知的都清楚“五险一金”,息息相关的养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及住房公积金是在职员工最关心的事情。那么,有一些小公司的员

失业保险费率是什么?在职员工众所周知的都清楚“五险一金”,息息相关的养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及住房公积金是在职员工最关心的事情。那么,有一些小公司的员工,不信任现在的养老金制度,不要五险,宁愿拿到手的工资更高一点,那么,对于年轻人而言,养老保险、医疗保险、生育保险对他们较遥远,小编先撇开不谈,先谈下购买失业保险的好处以及失业保险费率是什么?

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失业保险的好处

失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。现在公司效益不稳定,倘若你失业了,中途遇上疾病或者生育怎么办?失业保险这个时候就发挥作用了,购买了失业保险可享受以下待遇:

1) 失业保险金按当地规定的标准领取失业保险金,领取时间根据缴费年限不同,领取最长期限从12个月到24月不等。

2)丧葬补助金、亲属抚恤金失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,其家属可以申领一次性丧葬补助金、供养直系亲属抚恤金。

3)失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按当地规定的标准与条件向社保机构申领医疗补助金,此外,一些地方还对危重病人规定了另外支付一次性医疗补助金等特别补助措施。

4)女性失业人员的生育补助金女性失业人员在领取失业保险金期间符合国家计划生育政策生育的,可以按当地规定的标准和办法,申领生育补助金,或同时享受其他女性生育保险的相关待遇。

5)失业人员在领取失业金期间开办私营企业、从事个体经营或自行组织起来就业的,可以一次性领取剩余期限的失业保险金(加上本次核定后已领取的月份,不能超过24个月),作为生产扶持资金。

6)企业的农民合同制工人,劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,根据地方规定,由社会保险经办机构根据企业为其连续缴费的时间,对其支付一次性生活补助;或者根据地方政策,按城镇职工相同方式缴纳保险及享受相同失业保险待遇。

7)失业人员可以享受免费接受职业指导、职业培训等就业服务,在失业人员跨区流动时,此部分补贴按规定比例进行移转。

8)失业补助金个别地方,如上海,对于虽然缴纳了失业保险金、但不具备申领失业保险金条件的一些失业人员,规定了可以申领相当于当地城市最低生活保障标准的失业补助金。

失业保险费率是什么?

失业保险费率是指参加失业保险的企业事业单位及其职工缴纳的失业保险费在其支出或收入中所占的比例。费率是决定失业保险制度承受能力的关键因素。

按照法规规定,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费;其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费,缴费基数没有上限和下限的规定。工资总额,是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额由六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资及特殊情况下支付的工资。

以上则是失业保险费率是什么以及失业保险好处的全部内容,您弄懂了吗?




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