暑假临近,在无数学生尤其是大学生规划的暑假计划中,找一份兼职、打一份零工成为重要的选项之一。打工,不但可以让学生得到书本外的锻炼,积累社会经验,也可以让他们的小金库丰厚起来。但不管目的如何,暑假打工,学生们还需注意自身的保障问题,相关企业从风险角度考虑也应该主动花小钱防意外。笔者从多个渠道得知,学校统一组织的实习、实践活动,学校与企业会协商,为学生购买保险,但学生自行寻找的打工机会,企业主往往不会给他们提供保险。保险,暑期兼职大学生的短板大学生孙旭准备继续在暑假留在镇江谋份工作,打工历练。孙旭今年已经大三了,除了赚点零花钱外,“最主要的目的还增加一点社会历练,为接下来的就业做好准备”。此前,孙旭已经利用寒暑假在超市、餐厅兼职过多次,“其实多数就是帮忙打打杂”。对于打工期间,企业有没有帮他购买保险的问题?孙旭明显一愣,坦言从未主动向企业提出过保险的要求,企业也从未主动帮他购买,“其实我就没有考虑过这方面的问题”。孙旭同时担心,如果在寻找兼职的过程中,主动对企业提出这方面的问题,可能会让对方误以为他是“刺头”。此外,孙旭认为,自己从事的一般都不是危险的工作,出现意外的情况还是比较低的,“当然如果企业愿意提供一份这样的保障就再好不过了。”其实与孙旭一样,不论是社会经验缺乏没有意识到,还是不好意思开口,暑期打工时在保险保障上“裸奔”的学生并不少。人寿团险部相关负责人介绍,在校学生正常都有一份专门针对学生的保险,有些还是组合保险,但这些保险在假期并不适用。这意味着暑期打工的学生一旦发生意外事故,相关费用只能由所在企业或者个人自行承担。众多周知,企业一般会给企业员工提供一份保障,购买一定的商业险。上述人寿团险部相关负责人介绍,企业购买的保险一般是以意外险为主的组合保险,保险期限是一年。企业可以将兼职的大学生添加到保险承保对象之列。“企业可以申请加保,费用是按照保险剩下的全部时间结算,学生打工结束后,企业再申请减保,我们再将多余的保费退还。费用上有点折腾,但完全可以操作,手续并不繁琐。”她估计,2个月的时间企业增加一个保险名额的费用在40元-50元之间,根据企业购买保险的具体情况略有波动。据悉,一般情况下企业购买的以意外险为主的组合保险,可以为职工提供24小时的保障。如果企业将打工的学生添加到保险承担对象之列,学生基本的保险就全了。但上述人寿团险部相关负责人透露,企业来为个别实习生或者打零工的学生添加保险的情况几乎没有出现过。她还介绍,如果是学校统一安排的实习活动,经常会为学生按照实习的职业类别购买统一的短期意外险。针对学生暑期打工的保障方面的情况,江科大相关负责人表示,他们会对学生进行多方面的提醒,保险也是其中之一,但对于学生打工时的具体情况就不是非常清楚了,目前他们学校还没有学生假期打工发生意外的事故。对于这个问题,市人社局工伤保险处相关工作人员介绍,学生假期兼职不属于工伤,一般情况技校组织相关专业学生去企业实习,学校会事先与企业签订协议,确定商业保险由哪一方去承担,“一般都会买,否则发生了意外会非常麻烦。”她还透露,学生去企业实习阶段发生的意外事故并不罕见。但对于学生自行安排假期兼职、打工,她坦言,企业一般不会为他们购买相关保险,当然,相对于下企业一线的技校类学生,在餐厅、超市、商场打工的学生发生意外伤害的概率也低很多。如果企业主没有为打工的学生购买保险,发生意外伤害后企业主就需要自行承担相关的费用。
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