2014年苏州失业保险最低发放标准介绍

失业保险是社会保险的重要组成部分，指的是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。根据相关规定，7月1日起，苏州将调整全市失业保险金标准。

7月1日起，失业保险金最低发放标准，由原来每人820元/月，提高至910元/月，其他档次保持不变。最高发放标准按照最低工资标准执行，仍维持在1530元/月的水平。据相关负责人介绍，新政策实施以后，延长享受失业保险金待遇人员将按调整后的最低标准执行，即910元/月。7月中旬，增发的90元将自动打入符合条件的相关失业人员账户中。本次失业保险金标准上调后，在领失业金人员中，惠及人群将超过1万人。

据介绍，2008年7月1日，苏州市失业金标准执行最低450元/月，最高850元/月，6年以来经过7次调整，最低、最高标准接近翻倍。

台港澳居民在苏州可享失业保险

苏州人社部门近日出台政策，明确在苏参保的台湾、香港、澳门居民终止就业后办理失业登记及享受失业保险待遇的操作办法。根据规定，台港澳居民在苏州市就业并依法参加社会保险的，终止就业后须办理就业证件注销手续；凭注销证明及相关材料，自愿到社会保险参保地公共就业服务机构办理失业登记。符合享受失业保险待遇条件的，向参保地失业保险经办机构申请审核失业保险待遇。

苏州失业保险待遇标准

一、失业保险金的标准，缴费不满十年的，按照失业人员失业前12个月月平均缴费基数的40%确定;

二、缴费满十年不满二十年的，按照失业人员失业前12个月月平均缴费基数的45%确定;

三、缴费二十年以上的，按照失业人员失业前12个月月平均缴费基数的50%确定。

四、失业保险金最高不得超过当地最低工资标准，最低不得低于当地城市居民最低生活保障标准的1.3倍。