陈贤还有2年就退休。最近他去查后才发现,该体育馆一直没有给他缴纳社保。陈贤多番尝试和体育馆协商,但体育馆以各种理由拒绝帮他补缴社保。陈贤前往劳动局咨询,工作人员表示,有劳动合同,就可以补缴社保。但是陈贤虽在馆里工作,却一直没有和体育馆签订劳动合同。陈贤去了荔湾区仲裁委申请劳动仲裁,请求确认劳动关系,但因无法提供证据,仲裁请求被驳回。
在起诉期最后一天,陈贤来到荔湾区法律援助处申请法律援助。法援律师看了相关材料后认为,从实际情况看,陈贤的工作时间、工作内容,均是由体育馆安排的,他不但接受体育馆的劳动管理,每月的工资也由体育馆支付,由此看来,双方建立的是劳动关系。
荔湾区法律援助处指派冯宝玲法援律师代理该案件。由于案件起诉期即将届满,冯律师立刻帮撰写起诉状,并赶到法院立案并获受理。体育馆运动场因有法援律师的介入同意调解,同意帮陈贤补缴社保,纠纷得到圆满化解。
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